English
A HVG a közelmúltban több olyan hazai multinacionális céget keresett meg, amelyek korábban aktívan kiálltak az LMBTQ-közösségek mellett – szivárványos logók, kampányok, belső érzékenyítő tréningek jellemezték kommunikációjukat. A lap arra volt kíváncsi, mit gondolnak ezek a vállalatok a Budapest Pride betiltásáról. A válaszok azonban többnyire elmaradtak – a legtöbb helyről még csak reakció sem érkezett.
Vajon jól teszik-e ezek a cégek, hogy hallgatnak?
Egyre több vállalat kommunikál értékek mentén: diverzitás, elfogadás, társadalmi felelősségvállalás. Ezek azonban nem lehetnek csak kampányfogások, amelyeket kényelmes időkben hangoztatnak, de nehéz helyzetekben elhallgatnak. Amikor valódi társadalmi vita vagy nyomás alakul ki, akkor dől el igazán, hogy egy cég mennyire hisz azokban az értékekben, amelyeket képviselni próbál.
Természetesen érthető, hogy egy vállalat politikailag kényes ügyekben óvatos. De a csend is üzenet. És ha korábban nyilvánosan kiálltak a Pride és az LMBTQ-jogok mellett, most sokan joggal várják el, hogy ezt következetesen tegyék.
A hiteles társadalmi felelősségvállalás nem válogathat a körülmények között.
A Pulzus applikációban arra voltunk kíváncsiak, felhasználóink szerint jól teszik-e a megkérdezett cégek, hogy nem állnak ki egyértelműen a Pride mellett?
A válaszadók 34% szerint nem jó, hogy hallgatnak ezek a cégek.
Te mit gondolsz? Hallgatni bölcsesség – vagy gyávaság?
Töltsd le a Pulzus alkalmazást, vegyél részt kutatásainkban, és megháláljuk! Válaszaidért kapott pulzus pontjaidat, értékes nyereményekre válthatod be!